Pourquoi votre plan d’affaires doit-il aborder la question de l’épuisement professionnel ?
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Pourquoi votre plan d’affaires doit-il aborder la question de l’épuisement professionnel ?

Prévoyez du temps pour prendre soin de vous afin de fixer des limites à l’équilibre travail-vie privée que vous souhaitez atteindre.

La fin de l’année est l’occasion de réfléchir à tout ce que vous avez accompli et à tout ce que vous vous efforcerez d’accomplir au cours de la nouvelle année. Cette période de réflexion peut susciter un mélange d’émotions, allant de la gratitude à la déception. Mais quels que soient vos sentiments, n’oubliez pas que la réussite d’une vie et d’une carrière demande du temps, de la constance et, surtout, de la stratégie.

Lorsque vous élaborez votre stratégie commerciale, il est important de commencer à un niveau élevé et de descendre progressivement. Si vous ne savez pas sur quoi vous concentrer en premier, commencez simplement par fixer vos objectifs. Gardez à l’esprit que lorsque vous créez un nouvel objectif, vous vous attendez à ce qu’il soit atteint dans un délai prédéterminé. Ce délai doit être réaliste pour vous et fondé sur votre expérience passée et actuelle. Ce qui compte entre le moment où vous fixez l’objectif et celui où vous l’atteignez, ce sont les activités quotidiennes qui vous rapprochent de la ligne d’arrivée. Ces activités doivent être compilées dans votre plan d’entreprise annuel, qui vous servira de guide au quotidien, sur une base hebdomadaire et trimestrielle.

La création d’un plan d’affaires est essentielle pour maintenir un niveau de responsabilité et de cohérence, comprendre la base de votre entreprise et disposer d’un guide pour suivre votre croissance. Cependant, il y a un élément qui est souvent négligé et qui peut faire ou défaire votre entreprise : la prévention de l’épuisement professionnel. L’ajout d’un plan de prévention de l’épuisement professionnel à votre plan d’affaires annuel peut contribuer à rendre votre journée plus efficace tout en vous permettant de vous reposer et de vous ressourcer.

La profession immobilière connaît un taux d’abandon élevé, en partie à cause de la pression exercée par le fait de travailler chaque jour sans garantie de recevoir le prochain salaire. L’état émotionnel dans lequel vous vous trouvez chaque jour peut avoir un impact sur vos activités commerciales. Il faut plus de force mentale, émotionnelle et physique pour travailler à pleine commission qu’on ne le dit. Par conséquent, l’intégration d’une stratégie de gestion du stress vous aidera à rester sur la bonne voie pour atteindre vos objectifs.

Alors que la plupart des gens s’arrêtent et se reposent lorsque leur niveau de stress augmente, les professionnels de l’immobilier redoublent généralement d’efforts pour tenir le coup. Le surmenage et le dépassement de ses limites – oui, c’est normal d’avoir des limites – sont des voies rapides vers l’épuisement. L’idée fausse est que la recherche du prochain salaire éliminera le stress lié à l’absence de salaire. Même si c’est le cas pendant un moment, chaque salaire est éphémère. Maintenir le cap de votre plan d’affaires et mener à bien même les activités que vous ne voulez pas faire créera en fin de compte de la stabilité dans votre entreprise.

En outre, l’intégration de l’autosoin dans votre plan d’affaires, en mettant l’accent sur cinq domaines spécifiques, peut vous aider à mieux fonctionner.

Physique : il peut s’agir de faire de l’exercice, de se débarrasser des appareils électroniques une demi-heure avant de dormir ou de réduire la consommation de caféine et d’ajouter de l’eau.
Habitudes de vie : Essayez une nouvelle activité créative, utilisez un agenda pour organiser vos objectifs, développez une routine quotidienne ou fixez des limites pour équilibrer votre vie professionnelle et votre vie privée.

Connexion spirituelle : La prière, la méditation, la pleine conscience et les techniques de relaxation peuvent vous aider à vous rapprocher de votre spiritualité.
Soutien social : Passez du temps avec vos amis et votre famille, rejoignez un club ou gardez simplement un meilleur contact avec les personnes qui font partie de votre vie.
Soutien mental et émotionnel : Prévoyez 20 à 30 minutes par jour pour prendre soin de vous, qu’il s’agisse de vous détendre en écoutant de la musique ou un podcast, ou de faire quelque chose de plus actif.
Prendre le temps de s’occuper de soi permet non seulement de prévenir l’épuisement professionnel, mais aussi de se présenter à ses clients sous son meilleur jour. Vous finirez par remarquer que le fait de prendre des pauses dans votre journée se traduit par une plus grande efficacité dans votre entreprise, ce qui vous permettra d’atteindre plus facilement vos objectifs. Il est important de noter que si l’épuisement professionnel n’est pas un diagnostic médical, il peut très certainement en être la cause. Parlez-en à votre médecin et suivez une thérapie si nécessaire. Entamons la nouvelle année avec un état d’esprit renouvelé sur la façon de gérer une entreprise immobilière saine et prospère dans le monde rapide dans lequel nous vivons aujourd’hui.

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